關(guān)于女職工孕期的保護(hù),下列說法錯(cuò)誤的是( )。A、依據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》,女職工在孕期不能適應(yīng)原勞動(dòng)的,用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的證明,予以減輕勞動(dòng)量或者安排其他能夠適應(yīng)
關(guān)于女職工孕期的保護(hù),下列說法錯(cuò)誤的是( )。
A、依據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》,女職工在孕期不能適應(yīng)原勞動(dòng)的,用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的證明,予以減輕勞動(dòng)量或者安排其他能夠適應(yīng)的勞動(dòng)
B、對(duì)懷孕7個(gè)月以上的女職工,用人單位不得延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng)
C、對(duì)懷孕8個(gè)月以上的女職工,用人單位應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)安排一定的休息時(shí)間
D、懷孕女職工在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查,所需時(shí)間計(jì)入勞動(dòng)時(shí)間
【正確答案】 C
【答案解析】 本題考查的是女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定。選項(xiàng)C說法錯(cuò)誤,對(duì)懷孕7個(gè)月以上的女職工,用人單位應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)安排一定的休息時(shí)間。
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