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甲公司是一家有色金屬冶煉企業,存在嚴重的職業病危害。依據《職業病防治法》的規定,該公司的下列職業健康

2024-10-17 06:38:46 閱讀:249
內容摘要
甲公司是一家有色金屬冶煉企業,存在嚴重的職業病危害。依據《職業病防治法》的規定,該公司的下列職業健康管理做法中,正確的是( )。A.將工作過程中可能產生的職業病危害及其后果、職業病防護措施和待遇等如實告知了勞動者,未在勞動合同中明確存在的職業病危害B.在醒目位置設置了公告欄,公布有關職業病防治的規章制度、操作規程、職業病危害事故應急救援措施和工作場所職業病危

甲公司是一家有色金屬冶煉企業,存在嚴重的職業病危害。依據《職業病防治法》的規定,該公司的下列職業健康管理做法中,正確的是( )。

A.將工作過程中可能產生的職業病危害及其后果、職業病防護措施和待遇等如實告知了勞動者,未在勞動合同中明確存在的職業病危害

B.在醒目位置設置了公告欄,公布有關職業病防治的規章制度、操作規程、職業病危害事故應急救援措施和工作場所職業病危害因素檢測結果

C.為勞動者建立了包含相關信息的職業健康監護檔案

D.對職業病防護設備設施等進行經常性的維護、檢修,定期檢測其性能和效果,確保其處于正常狀態

E.在協商解除勞動合同時,為職工提供蓋章的職業健康監護檔案復印件并收取管理費

『正確答案』BCD

『答案解析』本題考查的是中華人民共和國職業病防治法。選項A錯,必須在勞動的合同中明確;選項E錯,不得收費。

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依據《職業病防治法》的規定,下列關于勞動者勞動過程中職業病的防護與管理的說法,正確的有
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