內(nèi)容摘要
在注安考試相關(guān)情況里，報(bào)考人數(shù)在不同地區(qū)的差異挺明顯。有的地區(qū)報(bào)名的人特別多，而有的地區(qū)則相對少些。這就不禁讓人好奇，注安報(bào)考人數(shù)在不同地區(qū)差異大嗎？又受哪些因素影響呢？下面咱們就來仔細(xì)探討探討。
注安報(bào)考人數(shù)在不同地區(qū)差異大嗎？
經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平與報(bào)考人數(shù)關(guān)聯(lián)
經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平對注安報(bào)考人數(shù)影響不小。在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)，像長三角、珠三角這些地方，各類企業(yè)數(shù)量多，規(guī)模也大。企業(yè)為了保障安全生產(chǎn)，對安全工程師需求旺盛。企業(yè)多，就業(yè)崗位就多，能吸引更多人報(bào)考注安。而且發(fā)達(dá)地區(qū)薪資待遇普遍較高，考下注安證書后，收入提升空間大。比如說在上海、深圳等地，注安工程師平均薪資比一些經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)高出不少。好的薪資待遇和就業(yè)機(jī)會，自然就吸引了大量人報(bào)考，所以這些地區(qū)報(bào)考人數(shù)就多。相反，在經(jīng)濟(jì)相對落后地區(qū)，企業(yè)數(shù)量有限，對安全工程師需求沒那么大，薪資水平也不高，報(bào)考人數(shù)也就少些。
行業(yè)分布左右報(bào)考熱情
不同地區(qū)行業(yè)分布不一樣，這也影響注安報(bào)考人數(shù)。像山西、內(nèi)蒙古等煤炭資源豐富地區(qū)，煤礦產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá)，對煤礦安全工程師需求大。從事煤礦相關(guān)工作的人員，為了職業(yè)發(fā)展，很多都會報(bào)考煤礦安全專業(yè)的注安考試。而在化工產(chǎn)業(yè)集中的地區(qū)，比如山東的一些城市，化工安全工程師報(bào)考人數(shù)就多。因?yàn)榛ば袠I(yè)風(fēng)險高，企業(yè)對安全管控重視，需要大量專業(yè)安全人才。但在一些以農(nóng)業(yè)、服務(wù)業(yè)為主的地區(qū)，對安全工程師需求沒那么強(qiáng)烈，報(bào)考人數(shù)也就少很多。
政策導(dǎo)向影響報(bào)考規(guī)模
各地政策導(dǎo)向也和注安報(bào)考人數(shù)有關(guān)。有些地區(qū)為了鼓勵企業(yè)重視安全生產(chǎn)，提高安全管理水平，出臺政策對擁有注安證書的人員給予補(bǔ)貼，或者對企業(yè)配備注安工程師有明確要求。比如有的城市規(guī)定，企業(yè)每配備一名注安工程師，可享受一定稅收優(yōu)惠。這就促使企業(yè)鼓勵員工報(bào)考，也吸引了外部人員報(bào)考。還有些地區(qū)對注安考試宣傳推廣力度大，組織培訓(xùn)活動，讓更多人了解注安證書價值和考試情況，報(bào)考人數(shù)也就相應(yīng)增加。而有些地區(qū)政策扶持力度小，宣傳也不到位，報(bào)考人數(shù)自然就少。
注安報(bào)考人數(shù)在不同地區(qū)差異確實(shí)挺大。經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平?jīng)Q定了就業(yè)機(jī)會和薪資待遇，吸引或限制了報(bào)考人數(shù)；行業(yè)分布讓不同地區(qū)對特定專業(yè)安全工程師需求不同，影響報(bào)考熱情；政策導(dǎo)向從鼓勵措施到宣傳推廣，左右著報(bào)考規(guī)模。各地情況不同，這些因素綜合作用，使得注安報(bào)考人數(shù)在地區(qū)間呈現(xiàn)出明顯差異。了解這些，對考生選擇報(bào)考地區(qū)、相關(guān)部門制定政策都有一定參考意義。
