“考完中級(jí)注安師,去國(guó)企、外企還是民企更賺錢?”這問(wèn)題后臺(tái)問(wèn)得最多。先說(shuō)結(jié)論:國(guó)企穩(wěn)、外企高、民企看老板心情!今天咱們就扒開這三類企業(yè)的薪資底褲,看看哪條路更適合你。
中級(jí)注安師在國(guó)企、外企、民企的工資差多少?
一、國(guó)企:工資不高,但福利拉滿
國(guó)企中級(jí)注安師的月薪普遍在1萬(wàn)到1萬(wàn)5之間,乍看不算高,但架不住福利多啊!
1. 工資構(gòu)成
基本工資:8000-1萬(wàn)(按職級(jí)定檔,中級(jí)注安師一般對(duì)應(yīng)科級(jí)或副科級(jí));
崗位津貼:1500-3000(持證后自動(dòng)上調(diào));
年終獎(jiǎng):2-4個(gè)月工資(中石油、國(guó)家電網(wǎng)這種效益好的能發(fā)6個(gè)月)。
2. 隱形福利
五險(xiǎn)一金按最高比例交,公積金每月到賬4000+;
食堂、宿舍、班車全免費(fèi),一年省下2萬(wàn)生活費(fèi);
子女教育補(bǔ)貼、家屬醫(yī)療保險(xiǎn)、節(jié)日購(gòu)物卡,加起來(lái)值1萬(wàn)5。
3. 適合人群
想躺平養(yǎng)老的、看重穩(wěn)定性的、家里有娃上學(xué)的,國(guó)企絕對(duì)是首選。
二、外企:工資高,但壓力山大
外企中級(jí)注安師的年薪普遍在20萬(wàn)到30萬(wàn)之間,但加班多、考核嚴(yán),錢沒(méi)那么好賺。
1. 工資構(gòu)成
基本工資:1萬(wàn)5-2萬(wàn)(按Global Pay標(biāo)準(zhǔn),化工外企最高);
績(jī)效獎(jiǎng)金:3-6個(gè)月工資(年底考核A級(jí)能拿雙倍);
項(xiàng)目提成:?jiǎn)蝹€(gè)項(xiàng)目提成10%-20%(比如杜邦的安全咨詢項(xiàng)目,一單能分2萬(wàn))。
2. 隱形福利
商業(yè)保險(xiǎn)覆蓋全家,看病報(bào)銷90%;
每年15天帶薪年假,外加10天病假;
出國(guó)培訓(xùn)機(jī)會(huì)多,比如巴斯夫的德國(guó)總部培訓(xùn),包機(jī)票住宿。
3. 適合人群
想賺快錢的、英語(yǔ)好的、能扛住996的,外企絕對(duì)是跳板。
三、民企:工資看老板,但機(jī)會(huì)多
民企中級(jí)注安師的月薪跨度最大,從8000到2萬(wàn)5都有可能,關(guān)鍵看老板舍不舍得花錢。
1. 工資構(gòu)成
基本工資:1萬(wàn)-1萬(wàn)5(中小民企偏低,上市公司偏高);
證書補(bǔ)貼:2000-5000(有些老板為了應(yīng)付檢查,臨時(shí)加錢);
年終獎(jiǎng):1-3個(gè)月工資(效益好的民企能發(fā)5個(gè)月,差的直接砍半)。
2. 隱形福利
股權(quán)激勵(lì):某些新能源公司上市前會(huì)給核心員工分股;
項(xiàng)目分紅:比如某鋰電池廠的安全改造項(xiàng)目,參與人員分紅10萬(wàn);
靈活上班:有些民企不打卡,干完活就能走。
3. 適合人群
想搏一把的、有創(chuàng)業(yè)打算的、不怕折騰的,民企絕對(duì)是練兵場(chǎng)。
四、選企業(yè)前必看的三條建議
查企業(yè)安全處罰記錄
上“信用中國(guó)”網(wǎng)站搜目標(biāo)公司,如果近兩年有安全類行政處罰,說(shuō)明老板舍得花錢雇注安師。問(wèn)內(nèi)部員工真實(shí)薪資
在LinkedIn或脈脈上找目標(biāo)公司的在職員工,私信問(wèn)“中級(jí)注安師實(shí)際到手多少”,比HR說(shuō)的靠譜。看行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)
化工、鋰電、光伏行業(yè)現(xiàn)在最缺注安師,薪資漲幅每年10%-15%,傳統(tǒng)制造業(yè)就差很多。