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安全文化十個價值導向
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安全文化十個價值導向精選資訊
安全
文化
是指一個單位的
安全
文化
,是個人和集體的價值觀、態(tài)度、能力和行為方式的綜合產(chǎn)物。
安全
文化
分為(
安全
文化
是指一個單位的
安全
文化
,是個人和集體的價值觀、態(tài)度、能力和行為方式的綜合產(chǎn)物。
安全
文化
分為( )層次。 A.直觀的宣傳
文化
B.
安全
文化
內涵 C.直觀的表層
文化
D.企業(yè)管理體制的中層
文化
E.
安全
意識形態(tài)的深層
文化
【答案】CDE 【解析】本題考查的是
安全
文化
的定義與內涵。一個單位的
安全
文化
是個人和集體的價值觀、態(tài)度、能力和行為方式的
2024-11-22
注冊安全工程師證未注冊
高級安全工程師條件
注冊安全工程師預審
一個月備考注安
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注安管理單選題
安全
文化
由
安全
物質
文化
、
安全
行為
文化
、
安全
制度
文化
、
安全
精神文化組
注安管理單選題
安全
文化
由
安全
物質
文化
、
安全
行為
文化
、
安全
制度
文化
、
安全
精神
文化
組成。
安全
文化
建設是通過創(chuàng)造一種良好
安全
人文氛圍和協(xié)調人機環(huán)境,引導員工主動遵章守紀,養(yǎng)成良好
安全
行為習慣。
安全
文化
建設目標是()。A全員參與B以人為本C持續(xù)改進D綜合治理
2024-12-16
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注安管理知識點:
安全
文化
的定義與內涵
安全
文化
的定義與內涵介紹一、
安全
文化
的定義狹義的
安全
文化
是指企業(yè)
安全
文化
。關于狹義的
安全
文化
,比較全面的是英國
安全
健康委員會下的定義:一個單位的
安全
文化
是個人和集體的價值觀、態(tài)度、能力和行為方式的綜合產(chǎn)物。
安全
文化
分為三
個
層次:(1)直觀的表層
文化
,如企業(yè)的
安全
文明生產(chǎn)環(huán)境與秩序。(2)企業(yè)
安全
管理體制的中層
文化
,它包括企業(yè)內部的組織機構、管
2024-08-28
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是指企業(yè)
安全
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,關于狹義的
安全
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,比較全面的是英國
安全
健康委員會下的定義:一個單位的
安全
文化
是個人和集體的價值觀、態(tài)度、能力和行為方式的綜合產(chǎn)物。
安全
文化
分為三
個
層次:(1)直觀的表層
文化
,如企業(yè)的
安全
文明生產(chǎn)環(huán)境與秩序.(2)企業(yè)
安全
管理體制的中層
文化
,它包括企業(yè)內部的組織機構、管理網(wǎng)絡、部門分工和
2024-08-28
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注安管理知識點
為創(chuàng)建良好的企業(yè)
安全
文化
,應對企業(yè)
文化
進行評價,剖析企業(yè)
安全
文化
及管理中存在的問題,制定長遠的企業(yè)發(fā)
為創(chuàng)建良好的企業(yè)
安全
文化
,應對企業(yè)
文化
進行評價,剖析企業(yè)
安全
文化
及管理中存在的問題,制定長遠的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標。
安全
文化
評價指標的基礎特征內容包括( )等。A.企業(yè)
文化
特征、企業(yè)技術特征、
安全
承諾B.企業(yè)
文化
特征、企業(yè)形象特征、
文化
環(huán)境C.企業(yè)形象特征、企業(yè)員工特征、
安全
管理D.企業(yè)員工特征、企業(yè)技術特征、
安全
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2024-11-07
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注安管理單選題為創(chuàng)建良好企業(yè)
安全
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,應對企業(yè)
文化
進行評價,剖析企業(yè)
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及管
注安管理單選題為創(chuàng)建良好企業(yè)
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文化
進行評價,剖析企業(yè)
安全
文化
及管理中存在問題,制定長遠企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標。
安全
文化
評價指標基礎特征內容包括()等。A企業(yè)
文化
特征、企業(yè)技術特征、
安全
承諾B企業(yè)
文化
特征、企業(yè)形象特征、
文化
環(huán)境C企業(yè)形象特征、企業(yè)員工特征、
安全
管理D企業(yè)員工特征、企業(yè)技術特征、
安全
環(huán)境
2024-12-13
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的主要功能
《中級注安《管理》考試每日一練:企業(yè)
安全
文化
的主要功能》深入解析了企業(yè)
安全
文化
的四大核心功能:
導向
功能、凝聚功能、激勵功能以及輻射和同化功能。這些功能不僅為企業(yè)
安全
管理提供了理論支持,更為員工的行為規(guī)范和
價值
認同奠定了堅實基礎。你是否已經(jīng)掌握了這些呢?【考點12】企業(yè)
安全
文化
的主要功能★★★★★主要功能內容
導向
功能企業(yè)
安全
文化
所提出的價值觀為企業(yè)的
安全
管理決策活動提供了為企業(yè)大
2025-04-17
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安全
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注安管理單選題某公司開展企業(yè)
安全
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建設規(guī)劃,聘請第三方機構對公司
安全
生產(chǎn)管理和狀態(tài)進行了初始評估,評估結果為處于“依靠嚴格監(jiān)督”階段,建議未來三年
安全
文化
發(fā)展目標定為達到“員工自我管理”階段。依據(jù)企業(yè)開展
安全
文化
建設規(guī)劃工作步驟,下一步工作應為()。A編制
安全
文化
規(guī)章制度B開展
安全
文化
宣傳教育C開展
安全
文化
骨干培訓D定格設計
安全
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安全
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的定義:一個企業(yè)的
安全
文化
是企業(yè)在長期
安全
生產(chǎn)和經(jīng)營活動中逐步培育形成的、具有本企業(yè)特點、為全體員工認可遵循并不斷創(chuàng)新的觀念、行為、環(huán)境、物態(tài)條件的總和。企業(yè)
安全
文化
是“以人為本”多層次的復合體,由
安全
物質
文化
、
安全
行為
文化
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安全
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文化
、
安全
精神
文化
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2024-09-03
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注安管理單選題某公司開展企業(yè)
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2024-12-13
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